【提案営業】＼大手ならではの安定した給与＆充実の福利厚生／年間休日127日以上★人物重視の採用なのでチャレンジしやすい！

入居者様が家賃を滞納した場合、立て替えることで家賃収入を保証する『家賃保証サービス』。 オーナー様と入居者様の両方にメリットがあるため、この24年間で急速に普及したサービスです！ 【担当業務】 ■新規提案 研修後、数ヶ月間は新規提案の営業が中心となります。賃貸仲介会社様や不動産管理会社様を訪問し、顔を覚えてもらうことからスタート。それからお困りごとなどを伺い、お手伝いできることを提案します。当社が業界の老舗企業であることやノウハウを保持していること、財務体質が健全であることから、多くの場合、スムーズに商談へと進めます。 ■顧客フォロー 当社の「家賃保証サービス」を長く使っていただけるように、定期的に取引先を訪問し、疑問の解決をします。また、新サービスの紹介をすることも。取引をスタートしたお客様が継続してサービスを利用すれば、あなたの収入アップにもつながります。 【キャリアアップが可能】 まずは営業としてスタートし、主任、係長、支店長…と目指していくことができます。 ▼入社後は、賃貸不動産業界やサービスについての知識はもちろん、名刺交換や挨拶といったビジネスマナーも、社内研修にて受けていただきます。さらにはロールプレイングを通してお客様との接し方を学んでいきましょう。 ▼先輩の営業活動への同行とロールプレイングを並行させながら、仕事の流れや話し方などを習得します。その後、あなたの営業活動に先輩が同行するため、フィードバックを受けながら改善点を克服していきましょう。 入社2ヶ月ほどで一人前として活躍できるようになっても、普段から周囲の先輩に質問しやすい環境ですし、フォローしていきますので、未経験の方も安心してください！